Selon une enquête menée par « Les Échos Start », les cadres sont de plus en plus nombreux à ne plus donner signe de vie après avoir été recrutés.
Une banalisation du ghosting professionnel
C’est une déconvenue que connaissent bon nombre de candidats : ne plus avoir de nouvelles du… – Lire la suite sur FranceSoir.fr
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– Emploi : de plus en plus de candidats disparaissent en plein recrutement
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