« On recrute, tu viens? »: sur fond de musique techno et de petits pas de danse, des employeurs traquent les candidats sur TikTok, Instagram, Snapchat et autres réseaux sociaux, convaincus que ce n’est pas « gadget », même si l’impact en termes d’embauches reste pour l’heure « marginal ».
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– Recrutements: à la pêche aux candidats sur TikTok, Instagram et autres Snapchat
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